Selekcija bez izgubljenih sati

Zašto Verilio

Svako ko je ikada zapošljavao zna kako izgleda prvi krug: desetine prijava, isti telefonski razgovori, iste beleške, i sati koji nestaju. Najbolji kandidati u međuvremenu prihvate drugu ponudu, a vi i dalje zovete listu.

Verilio je nastao iz te frustracije. Umesto da regruteri troše dane na ponavljanje istih pitanja, taj posao može da obavi AI koji razgovara prirodno, sluša, ocenjuje po istim merilima za sve i izdvaja najbolje. Vama ostaje ono što čovek radi najbolje: odluka.

Napravljen za naše tržište

Globalni alati srpski dodaju kao prevod, „na zahtev". Verilio je od početka pravljen za srpski jezik, lokalni kontekst i domaće propise (ZZPL i GDPR). Verujemo da lokalni proizvod, koji razume i jezik i način na koji se ovde zapošljava, daje bolje iskustvo nego uvozno rešenje.

Osnivač

Verilio vodi Aleksandar Hajder. Kao mali, fokusiran tim, radimo blisko sa svakim klijentom: slušamo, brzo menjamo proizvod prema stvarnim potrebama i lično stojimo iza rezultata. To što smo vitki je prednost, ne mana, jer možemo brzo da se prilagodimo onome što vama zaista treba.

Naša obećanja

• Poštovanje kandidata. Jasna saglasnost, prirodan razgovor i transparentnost o tome da je reč o AI asistentu.
• Odluku donosi čovek. AI pomaže, ali ne odlučuje umesto vas.
• Bez skrivenih troškova. Plaćate ono što iskoristite, a počinjete besplatnim pilotom.

Ako delite ideju da prvi krug selekcije može da bude i brz i pošten, voleli bismo da sarađujemo.